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非人力讲师授课见证

赵国军 【知行】“碎片时间”对人力资源管理的价值 
非人力管理
【知行】“碎片时间”对人力资源管理的价值 2015-08-19 水木知行人力资源 水木知行人力资源 水木知行人力资源 微信号 smzxhr 功能介绍 分享人力资源管
赵亮 分层分类的战略性人力资源管理模式(一)
非人力管理
分层分类的战略性人力资源管理模式(一)现代企业的竞争越来越集中于核心竞争力的较量。而构成企业核心竞争力的源泉在于核心人力资源。在未来市场竞争的较量中，企业如何将企业
赵国军 成长是与不够优秀的自己和解
非人力管理
文/沈十六 来源：豆瓣 我很少认为自己优秀。小时候是学不会哭泣、卖乖、懂事，得不到大人的夸赞和奖赏；长大一些读书又不够好，不善交际，老师和同学很少关注自己；总算跌跌
赵国军 19种让HR们最无语的员工离职方式，你最痛恨哪种？
非人力管理
如果你打算离开某家公司时，你会怎么做？你是否会将一块写有“我不干了！”的砖头扔进公司窗户，是否会请一支军乐队陪你宣读离职消息，是否会一言不发就人间蒸发？是的，一些人
赵国军 年轻人，北上广深不是你的城市！
非人力管理
来北京招聘毕业生的周洪，察觉到情况的变化：3年前，一场招聘会只能收到十来份简历，录用阶段可能全部“玩儿消失”；而今年，一场招聘会就收到七八十份简历，最终十来人参加面
赵国军 KPI要“下课”了？
非人力管理
Google引入OKR绩效管理模式，小米也在推行去KPI化的管理思想，但对于OKR或去KPI化，很多企业朋友还傻傻分不清楚。那么OKR和KPI到底有什么区别？企业该
许愿老师在浙江巨化集团的《企业项目投资管理中的财务指标评价与财务管控实务》课程
项目投资项目管理项目财务管控财务管控
课程围绕投资项目整个生命周期，按照客观规律的要求，运用系统工程、经济分析方法，结合实操项目投资全程演练实务案例，对项目进行综合分析论证与敏感性分析，达成学员清楚如
中小企业招聘广告的内容完善
人事
潘文富 对于求职者来说，简历就是敲门砖，对招聘的企业来说，招聘广告就是公司的旗帜，是否足够大，是否活跃，是否能吸引人。结合中小企业自身的实际状况，以及求职者，尤其
江苏著名易经风水师灵雨老师应邀在燕子矶江悦堂做家居风水讲座
南京易经风水大师江苏权威风水培训专家全国知名周易风水大师南京八字风水培训导师中国著名易经讲座专家
2024年8月25日，南京灵雨国学汇馆馆长，国际注册风水师，中国十强国学讲师，中国著名风水大师，江苏著名易经风水讲座与培训专家，江苏资深风水讲师，南京权威风水大师
许愿老师在中国建筑的《建筑工程施工企业内部审计实务与风险控制案例解析》课程掠影
建筑企业内审工程项目内审内部审计风险管理
课程主要从乙方的角度，解决内部审计实务与工作流程中需要特殊关注的风险问题，重点对施工企业（项目）内部审计实践方面的风险进行解析，为学员提供内部审计实务的应对方法；明
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